MULHERES BRASILEIRAS ENFRENTAM SALÁRIO DE MISÉRIA: 20,9% MENOS QUE OS HOMENS!

Em um cenário escandaloso, a realidade das mulheres no Brasil em 2024 é de pura tragédia! Essas guerreiras estão recebendo, em média, nada menos que 20,9% a menos do que os homens, segundo um levantamento bombástico feito com mais de 53 mil empresas! O que é isso, Brasil? É hora de acordar para a desigualdade!

Temos mulheres ganhando R$ 3.755,01 contra os brutais R$ 4.745,53 dos homens! E se você pensa que a situação é boa para as mulheres negras, se prepare para o choque: elas estão ganhando apenas R$ 2.864,39! Isso mesmo, uma diferença estarrecedora que grita por justiça!

A DESIGUALDADE CONTINUA NO ESCURECER DA NOITE!

E adivinha só? Esta disparidade salarial está estável, como quem não quer nada! Em 2023, as mulheres já enfrentavam um abismo de 20,7% a menos. Cadê a evolução? Cadê a mudança? As estatísticas de 2022 também não foram animadoras, com 19,4% a menos. Os dados são da pesquisa do Ministério da Mulher e do Trabalho – e não dá pra ignorar!

ALTA GESTÃO: UM DOMÍNIO EXCLUSIVO DOS HOMENS!

Se você acha que a situação melhora em cargos de alta gestão, prepare-se para o choque! As mulheres nos altos escalões estão ganhando inacreditáveis 26,8% a menos que os homens. E se formos olhar as mulheres com ensino superior, a diferença salta para 31,5%! Alguém precisa parar essa loucura!

A ministra da Mulher, Cida Gonçalvez, não segurou as palavras: ainda precisamos de mudanças estruturais! O que isso significa? Que as empresas precisam enxergar que diversidade é riqueza, e salários justos são o caminho para a prosperidade!

PEQUENAS MELHORAS NO HORIZONTE?

Pela primeira vez, estamos vendo uma leve luz no fim do túnel! O número de mulheres negras no mercado de trabalho aumentou: de 3,2 milhões para 3,8 milhões. A queda do número de empresas com menos de 10% de mulheres negras contratadas é uma notícia positiva, mas avante, Brasil!

Mesmo assim, a desigualdade salarial continua firme e forte: a porcentagem do total de rendimentos das mulheres subiu apenas de 35,7% para 37,4% entre 2015 e 2024. Para a subsecretária de Estatísticas do Trabalho do MTE, isso reflete a dura realidade das remunerações menores das mulheres, mesmo com mais delas no mercado de trabalho.

É HORA DE ACORDAR, BRASIL!

Nos últimos anos, o número de mulheres empregadas cresceu mais de 6 milhões! E se elas ganhassem o mesmo que os homens na mesma função, seria uma explosão na economia: R$ 95 bilhões a mais em 2024! Isso mesmo, você não leu errado! A desigualdade salarial é um pesadelo que precisa acabar, e é uma questão de todos nós!

Clique aqui e veja mais sobre essa batalha por igualdade!